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Conseils de l'ambassadeur
Que ça soit dans le domaine de la Tech ou ailleurs le monde professionnel et les connaissances évoluent très vite. Il faut être curieux pour pouvoir maintenir un bon niveau de connaissances et compétences mais aussi en acquérir des nouvelles car dans un monde sans cesse en mutation il faut savoir évoluer avec les besoins et nouveaux usages. Il faut se dire que rien n'est simple pour personne et qu'un obstacle n'est là que pour nous apprendre des nouvelles connaissances et compétences. L'impression de faciliter que peuvent dégager les autres personnes sur leurs sujets découlent d'un long travail semé d'embuche. Il faut refuser l'échec en tirant des leçons de tous les blocages que nous rencontrons car tout obstacle nous en apprend autant sur notre sujet à traiter que sur nous même, notre résilience, nos limites à repousser, et notre façon d'appréhender les sujets et problématiques qui pourrait en soit être la source de notre blocage. Je reste convaincu que nous devons rester humble afin de garder une posture d'éternel apprenant et transmetteur. Cette posture permet tout d'abord, de se remettre en question ou du moins remettre en question ses connaissances, et sa façon d'appréhender les sujets, aussi souvent que cela soit nécessaire. Elle permet aussi de co-apprendre mutuellement les uns des autres, coconstruire tous ensemble et pouvoir construire l'espace de partage sécurisé et avec confiance, espace qui est nécessaire pour tirer l'équipe vers l'excellence.
Parcours professionnel
Technical Leader
AXA
De 09/2022 à 04/2024Senior Software Engineer
AXA
De 06/2020 à 09/2022Senior Software Engineer
SNCF
De 09/2016 à 06/2020Entreprise
Qu'est-ce qui vous plaît dans votre travail et dans l'entreprise ?
La diversité des sujets tant techniques que fonctionnels ou humains est un moteur non négligeable, car en me réveillant le matin, je suis certain d'apprendre au moins une chose avant la fin de la journée. Le travail collectif, car tout est organisé pour favoriser et soutenir la motivation de l'équipe, la mise en place d’une coopération et un traitement collectif des sujets, la création d'un espace de sécurité afin de profiter de l'expression de toutes les idées et de toutes les personnes. Et tout cela dans l'objectif d'élever le niveau de toute l'équipe pour rendre chaque membre autonome. Depuis tout petit, la pédagogie et la transmission font partie de mon ADN familiale. J’ai donc profité de mon cercle familiale pendant mes études et après pour rencontrer des personnes inspirantes, qui m’ont accompagné et formé. Puis aujourd'hui dans le milieu professionnel j'ai appris et je continue à apprendre en côtoyant des personnes très professionnels, passionnées et toujours prêt à transmettre. De ce fait, je me suis fait un devoir de transmettre le peu de connaissance que je dispose ou disposerai, car je considère une connaissance non transmise/diffusée comme une connaissance perdue voire stérile et qui ne pourrait pas profiter des autres pour se mettre à jour et évoluer. En ce sens avoir un travail dans lequel, je peux prendre et donner de la connaissance est inestimable à mes yeux.
Les plus belles réussites
J'ai eu l'occasion de participer sur l'année 2022 au développement et au lancement du nouveau produit Bris de Machine pour l'outil de souscription coté IARD Entreprise.
Mélina F
Responsable Marketing digital Marque Employeur
Conseils de l'ambassadeur
Je pense que dans une carrière il est important de rester aligné avec ses propres valeurs pour continuer à évoluer de manière sereine et épanouie. Aussi toujours oser aller plus loin, découvrir de nouveaux environnements, apprendre des nouvelles techniques, se challenger !
Damien P
Conseils de l'ambassadeur
Dans notre univers, un grand nombre de termes techniques ou d'abréviation coexistent. Si le coût d'entrée peut paraître élevé, il est important de questionner les interlocuteurs pour avoir une compréhension aussi fine que possible de notre milieu. Il ne faut donc pas se contenter de faire pour cocher une case, il faut se forcer à comprendre la totalité de la démarche, comment ce travail s'intègre dans les besoins de l'entreprise. Cette compréhension permet non seulement un meilleur épanouissement, mais aussi un travail de qualité bien supérieure !
Stéphane C
Inspecteur Commercial Réseau AXA Epargne et Protection
Conseils de l'ambassadeur
Il n'y a pas de secret. Il faut être soi-même et aimer ce que l'on fait. Le client le ressent ... J'ai grandi et été éduqué avec le culture de l'effort. Et les 21 dernières années passées au sein du Groupe AXA ont prouvés que le travail finit toujours pas payer. Une nouvelle fois, cela colle parfaitement avec l'identité de notre réseau AXA Epargne et Protection : "l'empathie au cœur, l'exigence en tête". Placer l'humain au cœur de nos préoccupations tout en cultivant l'excellence de l'exercice de nos métiers au quotidien afin que nos clients soient totalement satisfaits. C'est ce qui nous nourrit ;)